Les étapes de croissance

De l’implantation vers la majorité d’une Église en cinq étapes

Texte élaboré par la Commission d’Implantation d’Églises nouvelles (CIEN). Version 2005.

Le principe

L’objectif de conduire l’Église vers la majorité doit influencer tous les choix dans un travail d’implantation. La réflexion à ce sujet ne devrait pas se faire à la fin du processus, mais au contraire dès sa genèse.

Cinq stades ou catégories

Projet d’implantation d’Église
Église naissante
Église en formation
Église en structuration
Église majeure

1. Projet d’implantation d’Église

Concertation avec les autres groupes évangéliques du secteur
Contacts avec les habitants
Définition du projet d’implantation locale avec évaluation des besoins en ressources extérieures
Élaboration d’une stratégie à court et à long terme

2. Église naissante

Présence permanente d’un responsable de projet (à plein temps ou bénévole)
Établissement de relations avec les autorités
Évangélisation sous toutes ses formes
Réunions régulières
Apport de ressources extérieures (soutien d’une Union ou Mission, d’une Église-mère, d’équipes)
Déménagement éventuel de chrétiens volontaires
Constitution d’un noyau d’Église
Culte périodique dans un local publique dès que possible
Création d’une association loi 1901 en fonction des besoins

3. Église en formation

Avoir au moins 10 croyants intégrés au groupe
Formation des croyants
Culte régulier
Élaboration d’une conviction commune concernant l’Église : identité, structure, objectifs…
Identifier et former des responsables
Mise en place progressive d’une équipe de responsables
Autonomie financière progressive
Création d’une association loi 1901 si elle n’existe pas

4. Église en structuration

Disposer d’un lieu de réunions public
Nommer ou reconnaître des responsables pastoraux (Anciens)
Confier la responsabilité d’activités à des personnes compétentes
Implication de l’Église dans la vie de la cité
Être en relation avec les autres Églises de la région
Mise en place de l’association loi 1905

5. Église majeure

Avoir au moins 30 membres engagés
Avoir des responsables pastoraux
Avoir des responsables d’activités
Assumer la pleine responsabilité de ses choix et de son orientation
Assurer l’édification de l’Église, le service du prochain et la propagation de l’Évangile
Faire face aux engagements financiers nécessaires à son fonctionnement et son développement
Développer la multiplication de l’Église sous ses diverses formes et participer à l’implantation d’Églises nouvelles
Encourager l’appel et la formation des futurs cadres de l’Église
Participer à l’œuvre missionnaire mondiale